Seso: Программное обеспечение для управления трудовыми ресурсами на ферме

Описание

Программное обеспечение Seso меняет ландшафт управления сельскохозяйственной рабочей силой, предлагая сложную и удобную платформу, разработанную для упрощения сложных кадровых функций, особенно тех, которые связаны с трудовыми мигрантами и соблюдением визового режима H-2A. Этот инструмент стал незаменимым для фермерских хозяйств по всей территории США, помогая им преодолевать бюрократические препоны, которые часто мешают процессу найма.

Рационализация управления персоналом в сельском хозяйстве

Сельскохозяйственный сектор традиционно одним из последних переходит на цифровые технологии, часто полагаясь на ручное ведение учета и обширную бумажную работу. Платформа Seso модернизирует эти устаревшие системы, автоматизируя важнейшие HR-процессы. Это не только снижает административную нагрузку, но и обеспечивает соблюдение трудового законодательства, что крайне важно с учетом тонкостей регулирования труда в сельском хозяйстве.

Адаптация к потребностям конкретного хозяйства

Программное обеспечение Seso разработано с учетом уникальных потребностей сельскохозяйственной отрасли. Оно позволяет решать различные кадровые задачи, которые представляют особую сложность для фермерских хозяйств, например, управление процессом получения визы H-2A для рабочих-мигрантов - критически важный аспект, учитывая их значительную роль в сельскохозяйственной рабочей силе США. Программное обеспечение обеспечивает эффективную обработку всей визовой документации в соответствии с требованиями законодательства, что имеет первостепенное значение для фермерских хозяйств, которые используют сезонную рабочую силу в период сбора урожая и посадки.

Ключевые особенности и технические характеристики

В Seso интегрирован ряд передовых функций, которые позволяют использовать технологии для облегчения управления трудовыми ресурсами фермы:

• Проверка данных с помощью искусственного интеллекта: Использует искусственный интеллект для обеспечения точности вводимых данных, что крайне важно для соблюдения нормативных требований и начисления заработной платы.
• Облачные операции: Позволяет руководителям хозяйств получать доступ к инструментам управления персоналом из любой точки мира, обеспечивая удаленное управление персоналом.
• Автоматизированная обработка виз: Упрощает процесс подачи заявления на получение визы H-2A, сокращая время и бумажную волокиту.
• Настраиваемые HR-модули: Включает в себя инструменты для найма сотрудников, их приема на работу и отслеживания соблюдения требований, разработанные с учетом специфических потребностей сельскохозяйственного сектора.

О Сезо

Основанная пять лет назад Майклом Гиргуисом, компания Seso быстро заняла лидирующие позиции в области кадровых решений для сельского хозяйства. Компания возникла из практической потребности, выявленной Гиргуисом, когда он консультировал члена своей семьи по поводу целесообразности расширения ее органической фермы, чему мешали нехватка рабочей силы и сложные процессы найма, связанные с трудовыми мигрантами.

Расширение и инновации

Штаб-квартира Seso находится в США, а недавний раунд финансирования серии B привлек $26 миллионов на дальнейшее развитие платформы. Эти инвестиции подчеркивают уверенность компании Seso в ее стремлении преобразовать управление персоналом в сельском хозяйстве с помощью технологий. Финансирование направлено на расширение возможностей платформы, включая новые функции для автоматизации расчета заработной платы и аналитики трудовых ресурсов в режиме реального времени.

Пожалуйста, посетите Веб-сайт Сезо Чтобы получить больше информации.

Сосредоточившись на специфических потребностях сельскохозяйственного сектора и создав продукт, который действительно отвечает этим требованиям, компания Seso продолжает расширять свое присутствие и влияние, доказывая, что продуманное внедрение технологий может оказать глубокое влияние даже на самые традиционные отрасли.